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如何正确填写劳动仲裁申请?

来源:四面劳动网 2024-06-11 03:45:42

如何正确填写劳动仲裁申请?(1)

一、劳动仲裁的概念

  劳动仲裁是指双方因劳动争议而向劳动仲裁机构申请仲裁,由仲裁机构对双方的争议进行调解和裁决的一种方式hongyijiangtang.com。劳动仲裁旨在通过公正、公平、法的方式解决劳动争议,保护劳动者的法权益,维护社会稳定。

二、劳动仲裁申请的条件

  劳动仲裁申请必须符以下条件:

  1. 申请人必须是劳动争议的当事人之一;

2. 申请人必须在劳动争议发生后60日内向劳动仲裁机构提出申请;

3. 申请人必须提供劳动争议的具事实和证据;

  4. 申请人必须支仲裁费用欢迎www.hongyijiangtang.com

三、劳动仲裁申请的材料

  劳动仲裁申请需要准备以下材料:

  1. 劳动仲裁申请书;

  2. 劳动同、劳动关系证明相关文件;

  3. 证明双方履行劳动同的证据材料;

4. 申请人提供的其他证据材料。

四、劳动仲裁申请的步骤

  1. 在劳动争议发生后60日内向当地劳动仲裁机构递交申请书;

  2. 劳动仲裁机构到申请后,会通对方当事人,并要求其提供相关证据材料;

3. 劳动仲裁机构组织调解,如调解不成,则进行仲裁;

  4. 劳动仲裁机构作出裁决,并通双方当事人;

  5. 如当事人不服裁决,可在15日内向人民法院提起诉讼四 面 劳 动 网

五、劳动仲裁申请书的填写要点

  1. 申请人姓名、性别、年龄、***号码、系方式个人基本信息;

  2. 申请人的工作单位、职务、工作地点工作信息;

  3. 劳动争议的具情况、发生间、地点相关信息;

4. 申请人的请求和理由;

  5. 申请人的签名和日期。

六、劳动仲裁申请书的意事项

  1. 劳动仲裁申请书必须真实、准确、完整;

  2. 劳动仲裁申请书必须清晰、简明、具

  3. 劳动仲裁申请书必须符法律规定和仲裁机构的要求;

4. 劳动仲裁申请书必须签名、日期四面劳动网www.hongyijiangtang.com

如何正确填写劳动仲裁申请?(2)

七、总结

劳动仲裁是解决劳动争议的一种要方式,填写劳动仲裁申请书必须认真仔细,确保申请书的真实、准确、完整。同,申请人在劳动仲裁过程中要保持冷静、理智,积极配仲裁机构的调解和裁决工作,以实现双方的和解和公正四面劳动网www.hongyijiangtang.com

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