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劳动力分类及标准

来源:四面劳动网 2024-06-09 19:07:11

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劳动力分类及标准(1)

随着社会的发展和经济的进步,劳动力的分类和标准也在不断地变化和完善www.hongyijiangtang.com四面劳动网。本文将介绍劳动力的分类和标准,帮助读者更好地了解劳动力的概和特点。

一、劳动力的分类

1.按劳动力的用途分类

(1)生产劳动力:从事农业、工业、服务业等生产性劳动的人员,是生产过中不可缺少的一部分。

  (2)非生产劳动力:从事管理、行政、教育、文化、科技等非生产性劳动的人员,是社会运行的重要支撑力量。

  2.按劳动力的性质分类

(1)有形劳动力:从事体力劳动的人员,如工人、农民等四面劳动网www.hongyijiangtang.com

劳动力分类及标准(1)

  (2)无形劳动力:从事脑力劳动的人员,如教师、医生、律师等。

3.按劳动力的用工形式分类

  (1)正式劳动力:在企事业单位或政府机关正式聘用的劳动力,应的社会保障和福利待遇。

  (2)非正式劳动力:在个体经营、小微企业、家庭服务等非正规用工单位就业的劳动力,缺乏应的社会保障和福利待遇。

4.按劳动力的劳动能力分类

  (1)高技能劳动力:具有高级技术和专业识的劳动力,如工师、医生、教授等四面劳动网

  (2)普通劳动力:从事一性劳动的人员,如工人、职员等。

  (3)低技能劳动力:从事简单、机械性劳动的人员,如清洁工、搬运工等。

二、劳动力的标准

  1.劳动力数量标准

  劳动力数量标准是企业或单位需的劳动力数量。它主要由生产规、技术水平、生产组织形式、劳动力生产率等因素决定四 面 劳 动 网

  2.劳动力素质标准

劳动力素质标准是劳动力具备的识、技能、能力等方面的要求。它主要由岗位要求、职业技能标准、行业标准等因素决定。

3.劳动力质量标准

  劳动力质量标准是劳动力的综合素质和工作能力。它主要由劳动力的身体素质、心理素质、道德素质等因素决定四面劳动网www.hongyijiangtang.com

  4.劳动力待遇标准

劳动力待遇标准是企业或单位为吸引和留住优秀的劳动力提供的薪资、福利、培训等方面的待遇。它主要由企业或单位的经济实力、市场竞争力等因素决定。

  结语

  劳动力是社会生产力的重要组成部分,它的分类和标准对于企业和单位的生产经营具有重要意义。通过对劳动力的分类和标准的了解,可以更好地进行人力资源规划和管理,提高劳动力的素质和质量,从而促进经济的发展和社会的进步hongyijiangtang.com

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